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Karriere

Interessierte Personen, welche die oben genannten Voraussetzungen erfüllen, bitten wir um Übersendung von Anschreiben und CV in polnischer und einer Fremdsprache auf elektronischem Wege an folgende Adresse: careers@business-center.pl.

Wir führen Rekrutierungen neuer Mitarbeiter durch. Wir suchen:

Englisch-polnische und deutsch-polnische Übersetzer mit Spezialwissen in den Bereichen Bankwesen, Finanzen, Ökonomie und Recht.

Anforderungen:

  • dokumentierte Erfahrung in Übersetzungen - mindestens 2 Jahre.
  • Hochschulabschluss.
  • Kenntnis der Programme MS Office, TRADOS, Internet,
  • Genauigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Verfügbarkeit.
  • Identifizierung mit der Firma.

Englisch-polnische und deutsch-polnische Übersetzer mit Spezialwissen in den Bereichen Telekommunikation, Energetik, Bauwesen, Technik, Ingenieurbau.

Anforderungen:

  • dokumentierte Erfahrung in Übersetzungen - mindestens 5 Jahre.
  • Hochschulabschluss.
  • Kenntnis der Programme MS Office, TRADOS, Internet,
  • Genauigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Verfügbarkeit.
  • Identifizierung mit der Firma.

Englisch-polnische und deutsch-polnische Übersetzer mit Spezialwissen in den Bereichen Pharmazie, Medizin, Chemie und Biochemie.

Anforderungen:

  • dokumentierte Erfahrung in Übersetzungen - mindestens 5 Jahre.
  • Hochschulabschluss.
  • Kenntnis der Programme MS Office, TRADOS, Internet,
  • Genauigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Verfügbarkeit.
  • Identifizierung mit der Firma.

Spezialist für Verkauf und Marketing:

Anforderungen:

  • Erfahrung im Verkauf von Dienstleistungen - mindestens 2 Jahre.
  • Hochschulabschluss (eventuell noch Student).
  • Computerkenntnisse (MS Office, Datenbanken, Internet und anderes),
  • hohe persönliche Kultur,
  • kommunikative Kenntnisse der englischen Sprache,
  • andere Sprachkenntnisse gern gesehen,
  • hervorragende Verhandlungsfähigkeiten,
  • Ausrichtung auf gestellte Ziele,
  • tadellose Aussprache und Ausdrucksfähigkeit,
  • Genauigkeit, Engagement und Gewissenhaftigkeit,
  • Verfügbarkeit,
  • Identifizierung mit der Firma.
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